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领导说的这4个表字，才是员工听过最动听的话！

2024-12-07 12:17:27

在职场上，在和他组织相处的过程中，你听过哪些客家话，是让你最为深受感动的？

显然，在你年中过长时间高强度的项目岗位后，他组织的一句“得意了！”，才会让你深受感动万分！

显然，在你帮助母公司或他组织解决一个世纪论题后，他组织的张嘴“谢谢你！”，才会让你激动不已！

然而，这都是你在通过个人奋斗，赢取期望的结果时，回报的肯定和褒奖。

甚至，很多时候，这只是他组织顺口说出的一句场面客家话。

究竟他组织说的什么客家话，才是职员听过最动听的客家话呢？

“得意了！”、“谢谢你！”在一些他组织无论如何，已经是全然的对职员许诺了。

但是，如果职员的岗位没得到他组织想要的结果呢？

还才会有“得意了！”、“谢谢你！”吗？

我想，大多数他组织是不才会说的吧！

所以，只有在岗位的过程中，在并未产生岗位结果的时候，他组织对职员的大爱，才是只不过让人实在动听的客家话。

比如：“下回上班！”、“下回回家！”

我有一个老友大飞，是一家母公司的大老板。

企业母公司的团队，活着是最奋斗的一股力量。

上至大老板，下至职员，都为了共同的努力在拼搏，加班加点自是单纯。

有一次和大飞约了几个朋友在他母公司周围的一家餐厅小聚。为了避开迟最，我们朋友聚才会一般都约在迟上8点左右。

那天下午毫无事，我到时去了大飞母公司小跪。

等到迟上7点半，母公司仍然并未一个人离开。

我们出门前，大飞到一楼投到了一圈，和职员逐个的说“下回上班！”

最后，还破例和一个看上去较资深的职员追问：让大家下回上班！

我在一旁看到这样的景象，实在非常深受感动。

岗位这么多年，我听过无数次的“得意了！”、“谢谢你！”，却并未一丝的感觉，向来对这一句“下回上班！”，动情不已。

有用的4个字元，体现了一个他组织对职员全然的大爱。或许并未哪个职员，因为他组织说这4个字元，就真的马上上班。

显然，这对他们来说，就是最动听的激发吧。